抓安全必須時(shí)刻警醒防微杜漸
發(fā)布時(shí)間:
2020-08-14
抓安全必須時(shí)刻警醒防微杜漸
■ 本報(bào)評(píng)論員
“安全是天大的事”,集團(tuán)公司董事長(zhǎng)蔣曉萌日前在國(guó)際貿(mào)易公司走訪(fǎng),約談相關(guān)租賃單位負(fù)責(zé)人時(shí)說(shuō)的這句話(huà),看起來(lái)似乎是老生常談,但任何人都不能否認(rèn),無(wú)論是社會(huì)的發(fā)展,還是企業(yè)的進(jìn)步,“安全”都是首要的前提。
就企業(yè)經(jīng)營(yíng)來(lái)說(shuō),最終目的當(dāng)然是獲取利潤(rùn)、給社會(huì)創(chuàng)造更多價(jià)值、使員工得到更多利益。在當(dāng)今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的情況下,發(fā)展無(wú)疑是每個(gè)企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),而安全就是企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展的最可靠保障。試想,一個(gè)隔三差五出事故、人人自危的企業(yè),企業(yè)經(jīng)營(yíng)者會(huì)有多少精力制訂戰(zhàn)略謀劃未來(lái)?員工會(huì)對(duì)企業(yè)有多少歸屬感、對(duì)工作有多少責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神?拋去安全談發(fā)展,談得再天花亂墜,也只會(huì)是水中月、鏡中花。
抓好安全管理,事前的預(yù)防比事后的追究考核更靠譜、更有效,也更瑣碎、更容易讓人忽視。就像蔣曉萌董事長(zhǎng)這次約談的起因,只是倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)毫不起眼的幾個(gè)煙頭,但煙頭背后則是相關(guān)單位員工安全意識(shí)的淡薄、安全行為習(xí)慣的欠缺,以及安全管理上的缺失。2016年,集團(tuán)各企業(yè)開(kāi)展了“反習(xí)慣性違章”自查自糾活動(dòng),查出的項(xiàng)目數(shù)以百計(jì),樁樁件件都是看似雞毛蒜皮的“小”事情,這些問(wèn)題正因?yàn)槠?ldquo;小”,才更有隱蔽性,潛在的危害更大,如果因?yàn)槠渲腥魏我粋€(gè)習(xí)慣性違章行為發(fā)生了事故,帶來(lái)的都會(huì)是企業(yè)和員工家庭的大損失。所以,安全管理不僅僅是企業(yè)管理者的首要工作,也是每一個(gè)員工的首要工作。只有公司的各項(xiàng)安全管理要求成為每一個(gè)員工的自覺(jué)規(guī)范,讓查找、糾正安全隱患成為每一個(gè)員工的本能,讓規(guī)范操作、遵守制度成為每一個(gè)員工的行為習(xí)慣,讓事故應(yīng)急處置成為每一個(gè)員工的必備技能,企業(yè)的安全管理才算是真正落到實(shí)處。
今年,安全環(huán)保無(wú)事故工廠(chǎng)創(chuàng)建活動(dòng)又一次在公司全面展開(kāi),年度安全會(huì)議也著重強(qiáng)調(diào)“隱患就是事故”“以‘零容忍’的態(tài)度抓安全環(huán)保管理”,這都要求我們,要時(shí)刻提高警惕,把安全管理“精耕細(xì)作”,從一點(diǎn)一滴的小錯(cuò)杜絕隱患。因?yàn)?,只有安全得到保障,我們企業(yè)發(fā)展的根基才不可動(dòng)搖。
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公司要求各業(yè)務(wù)板塊制訂中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃
本報(bào)訊“要想企業(yè)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn),首先管理人員眼光要放得長(zhǎng)遠(yuǎn)?!?月24日,總經(jīng)理虞建紅在集團(tuán)公司半年會(huì)上部署下半年工作時(shí),特別要求各企業(yè)根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,制訂出未來(lái)三至五年具體的中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃。在對(duì)下半年具體重點(diǎn)工作做出安排之前,虞建紅著重提出了各業(yè)務(wù)板塊根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,分別制訂2016-2018年的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃的要求。虞建紅指出,當(dāng)前集團(tuán)公司戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)略發(fā)展能力、效率還有待提高,各企業(yè)對(duì)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略的宣傳、理解和執(zhí)行還不到位,各業(yè)務(wù)板塊缺少中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制約了企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展、核心產(chǎn)品和盈利能力的培育、產(chǎn)品品牌的建設(shè)、業(yè)務(wù)規(guī)模和綜合實(shí)力的提升。去年集團(tuán)公司要求國(guó)際貿(mào)易公司制訂三年期工作目標(biāo),并與該公司經(jīng)營(yíng)班子簽訂三年期的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,實(shí)際效果表明,此舉使經(jīng)營(yíng)班子經(jīng)營(yíng)思路更加清晰明確,在目標(biāo)設(shè)置、工作安排、業(yè)務(wù)拓展等方面更加科學(xué)理性。為此,集團(tuán)公司在此次會(huì)議上提出了各業(yè)務(wù)板塊制訂中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的要求。根據(jù)各業(yè)務(wù)板塊的行業(yè)特點(diǎn)、市場(chǎng)環(huán)境等具體情況的不同,公司分別對(duì)各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展規(guī)劃的重點(diǎn)內(nèi)容作出要求。如醫(yī)藥板塊重點(diǎn)在主要盈利產(chǎn)品的銷(xiāo)售增長(zhǎng)目標(biāo)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與
2020
07-31
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07-30
本報(bào)訊為貫徹落實(shí)上級(jí)黨委書(shū)記深入企業(yè)講黨課的要求,7月4日,集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)蔣曉萌在云南尖峰水泥公司,為黨員們做“兩學(xué)一做”專(zhuān)題講座。講座中,蔣曉萌從“兩學(xué)一做”活動(dòng)開(kāi)展的背景、總體要求、學(xué)習(xí)教育內(nèi)容、主要措施等講起,希望全體黨員干部都要懂得“敬畏、感恩、謙恭、得體”,并提出了“當(dāng)前企業(yè)應(yīng)該怎么做”“企業(yè)未來(lái)應(yīng)該如何走”等問(wèn)題。蔣曉萌詳細(xì)分析了水泥、藥業(yè)兩大產(chǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了搶抓機(jī)遇的重要性,并指出,隨著水泥行業(yè)同質(zhì)化現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重,要想走差異化品牌發(fā)展之路,競(jìng)爭(zhēng)的核心就在于加強(qiáng)自身管理、將成本做到極致,從而提高競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。就云南尖峰實(shí)際而言,應(yīng)該通過(guò)加大巡檢力度,不斷提升工藝技術(shù)管理水平,提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量;從強(qiáng)化原材料采購(gòu)管控入手,把好質(zhì)量、價(jià)位關(guān);通過(guò)強(qiáng)化銷(xiāo)售管理,大力發(fā)展直接代理商,力爭(zhēng)做到噸利潤(rùn)最大化;通過(guò)強(qiáng)化設(shè)備保養(yǎng)維護(hù),減少設(shè)備事故,進(jìn)一步降低機(jī)物料消耗;把好用人關(guān),在不斷挖掘人才、培養(yǎng)新人的同時(shí)逐步控制用工總數(shù),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì),結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,尖峰的黨員該如何做?蔣曉萌要求云南尖峰全體黨員干部要發(fā)揮好先鋒模范作用,帶頭學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)
2020
07-31
暨軍民市長(zhǎng)走訪(fǎng)金西廠(chǎng)
7月8日,金華市市長(zhǎng)暨軍民、副市長(zhǎng)孫榮燕、市政府秘書(shū)長(zhǎng)周劍敏等領(lǐng)導(dǎo)到金西開(kāi)發(fā)區(qū)調(diào)研,走訪(fǎng)尖峰藥業(yè)金西制藥廠(chǎng)。圖為暨軍民一行在金西廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng)沈泉陪同下參觀(guān)生產(chǎn)車(chē)間。(張明寅供稿)
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