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企業(yè)人才職稱評(píng)審有了“直通車” 尖峰六員工成為“創(chuàng)新工程師”
發(fā)布時(shí)間：
2023-06-07
本報(bào)訊 只要肯創(chuàng)新、有成果，低學(xué)歷也能評(píng)職稱。日前，尖峰6名員工通過金華市人社局評(píng)審，成為“創(chuàng)新工程師”，其中電纜公司4名，健康科技公司2名。
企業(yè)創(chuàng)新工程師的培育和評(píng)定，是金華市創(chuàng)新人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步暢通人才成長(zhǎng)通道，加快推進(jìn)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，助力地方經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。其重點(diǎn)就是克服唯學(xué)歷、唯資歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)傾向，深化企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審制度改革，建立企業(yè)人才職稱評(píng)審“直通車”。
堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、高端引領(lǐng)，突出工作能力、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)，以專利成果、技術(shù)技能、標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等為主要內(nèi)容，是企業(yè)創(chuàng)新工程師“直通車”的重點(diǎn)和亮點(diǎn)。根據(jù)金華市人社局2022年發(fā)布的《金華市企業(yè)創(chuàng)新工程師評(píng)審辦法（試行）》，堅(jiān)持以能力、業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)為導(dǎo)向，遵循社會(huì)認(rèn)可、業(yè)內(nèi)認(rèn)同、特殊評(píng)價(jià)、簡(jiǎn)便快捷的原則，適用于在金華市2+4+X特色產(chǎn)業(yè)中從事工程類專業(yè)技術(shù)工作的人員。
創(chuàng)新，成果，這兩個(gè)關(guān)鍵詞在創(chuàng)新工程師評(píng)選的申報(bào)條件中得到充分體現(xiàn)。如評(píng)審辦法中規(guī)定，參與完成縣級(jí)以上科技項(xiàng)目（不含子課題的主持和參與者），項(xiàng)目已通過驗(yàn)收；獲得授權(quán)的發(fā)明專利1項(xiàng)以上或?qū)嵱眯滦蛯＠?項(xiàng)以上或軟件著作權(quán)3項(xiàng)以上；參與編制縣級(jí)以上標(biāo)準(zhǔn)3項(xiàng)以上，并頒布實(shí)施；工程類項(xiàng)目、成果、技術(shù)獲縣級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)的參與者；從事相關(guān)專業(yè)工作滿3年，在規(guī)上企業(yè)參與新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝、新品種等研發(fā)，做出突出貢獻(xiàn)的；在關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)創(chuàng)新等方面解決某一細(xì)節(jié)關(guān)鍵問題的，這6項(xiàng)申報(bào)條件只要符合其中一條，就可以進(jìn)行申報(bào)。
尖峰電纜公司的4名創(chuàng)新工程師汪德波、盧超芳、郭志堅(jiān)、沈科，是金華實(shí)施企業(yè)創(chuàng)新工程師“211”培育計(jì)劃的第一批和第二批通過評(píng)審人員。四人分別在設(shè)備改造、新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品性能改善和提高等方面做了大量的工作，在專利、政府研發(fā)項(xiàng)目等成果轉(zhuǎn)化方面取得一定的成績(jī)，為公司的發(fā)展積極貢獻(xiàn)并且創(chuàng)造了較大的經(jīng)濟(jì)效益。健康科技公司的2名創(chuàng)新工程師樓永增、趙虎軍，在該公司產(chǎn)品研發(fā)、工藝創(chuàng)新方面積極探索，參與葡萄藤提取白藜蘆醇及其二聚體、蔓越莓提取物組合鑒別方法等多項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)，部分成果獲得發(fā)明專利。
有了企業(yè)創(chuàng)新工程師評(píng)審這個(gè)“直通車”，為企業(yè)內(nèi)低學(xué)歷、無職稱的創(chuàng)新型人才打通了職稱評(píng)定和個(gè)人晉級(jí)晉職的成長(zhǎng)通道，對(duì)廣大基層員工向技術(shù)領(lǐng)域邁進(jìn)更有信心，給實(shí)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。（盧超芳）
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2020
07-31
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2020
07-30
本報(bào)訊大冶尖峰水泥公司金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦水土保持方案日前通過專家評(píng)審。為有效預(yù)防和治理水土流失，保護(hù)和合理利用水土資源，減輕水、旱、風(fēng)沙災(zāi)害，改善生態(tài)環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國(guó)水土保持法》、《開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目水土保持方案管理辦法》等法律法規(guī)及相關(guān)技術(shù)規(guī)范和當(dāng)?shù)毓芾聿块T的要求，大冶尖峰于今年5月委托大冶市水土保持試驗(yàn)站編制金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦的水土保持方案。近期，兩個(gè)礦山的水土保持方案編制完成并組織了專家評(píng)審。經(jīng)過近一天的認(rèn)真評(píng)審，與會(huì)專家、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)方案給予了較高評(píng)價(jià)，并提出了一些完善建議和意見，同時(shí)對(duì)大冶尖峰高度重視礦山水土保持工作的態(tài)度表示充分肯定，一致同意上述兩個(gè)方案通過評(píng)審。金山石灰石礦和白云寺砂頁巖礦的水土保持方案服務(wù)年限均為5年。在今后5年內(nèi)，大冶尖峰將委托水土保持監(jiān)理、監(jiān)測(cè)，并逐步按照方案組織落實(shí)防治措施。到2021年左右，大冶尖峰將根據(jù)水土保持方案實(shí)施情況編制技術(shù)評(píng)估報(bào)告，檢查施工及責(zé)任落實(shí)等情況，評(píng)價(jià)防治水土流失效果，并申請(qǐng)竣工驗(yàn)收。（大冶尖峰）
2020
07-31
技術(shù)創(chuàng)新讓企業(yè)走上國(guó)際舞臺(tái)
編者按：作為提取物行業(yè)17年之久的資深企業(yè)，天津尖峰天然產(chǎn)物研究開發(fā)公司在做好企業(yè)經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，將更多時(shí)間、精力和經(jīng)費(fèi)用于研發(fā)創(chuàng)新上。變廢為寶、技術(shù)創(chuàng)新始終是它們實(shí)現(xiàn)自我突破的重要方向，并因此實(shí)現(xiàn)了在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)知名度的提升、銷量的迅速增長(zhǎng)，成為天津?yàn)I海新區(qū)的重點(diǎn)科技型企業(yè)。7月9日，《渤海早報(bào)》“泰達(dá)科技小巨人巡禮”專欄刊登專訪，講述了天津尖峰天然產(chǎn)物公司的成長(zhǎng)經(jīng)歷和取得的一系列成績(jī)。本報(bào)將此文轉(zhuǎn)載，以饗讀者?！靶∑咸炎选背砷L(zhǎng)為科技小巨人解決植物提取物農(nóng)藥殘留難題技術(shù)創(chuàng)新讓企業(yè)走上國(guó)際舞臺(tái)立足自主創(chuàng)新發(fā)展，從最初的葡萄籽提取工藝起步，逐漸成長(zhǎng)為擁有數(shù)十種符合國(guó)際嚴(yán)苛標(biāo)準(zhǔn)的植物提取物產(chǎn)品、年生產(chǎn)力達(dá)2000噸的中國(guó)最大專業(yè)水果提取物廠家，開發(fā)區(qū)企業(yè)天津市尖峰天然產(chǎn)物研究開發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“天津尖峰”）走過了快速發(fā)展的十年。作為保健食品、飲料、化妝品、烘焙食品等諸多領(lǐng)域的原材料供應(yīng)商，天津尖峰所倡導(dǎo)的“真實(shí)、安全”理念已貫穿于研發(fā)生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)，其產(chǎn)品不僅享譽(yù)國(guó)內(nèi)，更走出國(guó)門遠(yuǎn)銷歐美，成為泰達(dá)的一張新名片。技術(shù)創(chuàng)新與國(guó)際接軌“在人們生活中，喝的飲料、吃的保健食品、用的化妝品中都會(huì)含有植物提
2020
07-31
本報(bào)訊G20峰會(huì)將于9月4日至5日在杭州召開，8月8日，集團(tuán)公司安委會(huì)召開會(huì)議，就當(dāng)前至峰會(huì)期間的安全環(huán)保重點(diǎn)工作做出安排、提出要求。會(huì)上，集團(tuán)公司安管辦主任陳天賜將省、市、區(qū)政府關(guān)于G20峰會(huì)期間的要求進(jìn)行傳達(dá)。結(jié)合尖峰各企業(yè)的具體情況和工作特點(diǎn)，他對(duì)環(huán)保、安全、治安等工作提出要求。環(huán)保管理方面要嚴(yán)格落實(shí)公司環(huán)保制度，重點(diǎn)做好固體廢棄物的管理和處置，污水、粉塵的排放控制；當(dāng)前正值高溫季節(jié)，要重點(diǎn)加強(qiáng)消防安全管理，特別是倉(cāng)儲(chǔ)、?；方?jīng)營(yíng)單位，一定要嚴(yán)格做好日常安全檢查；各企業(yè)要及時(shí)將上級(jí)有關(guān)精神傳達(dá)到每個(gè)員工，加強(qiáng)思想政治工作，營(yíng)造良好和諧的企業(yè)氛圍。集團(tuán)公司副總經(jīng)理項(xiàng)崇平就各企業(yè)相關(guān)事項(xiàng)屬地管理、妥善處理內(nèi)部矛盾、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理等方面做了補(bǔ)充。集團(tuán)公司總經(jīng)理虞建紅在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，安全環(huán)保工作要天天講、天天抓，任何時(shí)候都不能松懈。安全事故看似偶然，實(shí)則必然，其根源就在平時(shí)的違章違規(guī)、麻痹大意。因此，各企業(yè)要認(rèn)真組織員工進(jìn)行自查自糾，切實(shí)提高員工安全意識(shí)，把以往在工作中被忽視的小問題和小隱患找出來、整改掉。同時(shí)，要做好作業(yè)安全區(qū)間和相關(guān)設(shè)施的保障，通過先進(jìn)的控制系統(tǒng)、安全的設(shè)施設(shè)備、規(guī)范的
2020
07-31
集團(tuán)微信公眾號(hào)
SAF Coolest v1.3.1.2 設(shè)置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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